Hemos entrevistado a 24 proyectos de España, México, Argentina, Chile y Panamá, que consideramos como referentes por su innovación en sus modelos de negocio. En el post de hoy, te contamos más sobre uno de los 24 del 24: HUBin
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MIC Factoría
es un punto de encuentro internacional en español entre Europa y
Latinoamérica. La edición de 2024 se celebró en junio y se centró en
explorar los Modelos innovadores de negocios culturales. ¿Qué son los 24 del 24? Hemos
entrevistado a 24 proyectos de España, México, Argentina, Chile y
Panamá, que consideramos como referentes por su innovación en sus
modelos de negocio. Todas las entrevistas están en nuestro canal de
Youtube. En el post de hoy, te contamos más sobre uno de los 24 del 24:
HUBin.
En esta entrevista, hablaremos con Hugo E. Castro, uno de los fundadores de la empresa panameña HUB GROUP,
sobre su plataforma HUBin y cómo está redefiniendo el aprendizaje
digital. HUBin utiliza una metodología de aprendizaje inmersivo que
permite a las personas aprender mejor y más rápido. Utilizando
tecnología avanzada, HUBin convierte contenidos tradicionales en
pequeñas cápsulas de microaprendizaje, enriquecidas con estímulos
audiovisuales e interactivos. A través de un recorrido digital, los
usuarios adquieren conocimientos de manera envolvente y memorable,
superando las limitaciones de los métodos educativos tradicionales y el
e-learning.
Castro también
comparte los desafíos que su equipo ha enfrentado al modernizar los
procesos educativos. Identificaron que los métodos tradicionales no
funcionaban bien para las nuevas generaciones y buscaron formas
innovadoras para hacer el aprendizaje más rápido y efectivo. Han
superado estos obstáculos utilizando tecnología avanzada y estrategias
disruptivas, creando una experiencia de aprendizaje única y accesible
para todos.
Mirando hacia
el futuro, HUBin tiene dos objetivos principales. El primero es acortar
la brecha educacional de calidad, democratizando el acceso a la
educación. “La educación es tan importante como el acceso al agua
potable,” destaca Castro. El segundo objetivo es agilizar el aprendizaje
para que los métodos sean más rápidos y efectivos, conectando a
creadores de contenido, facilitadores y empresas.
Innovación en el modelo de negocio
El modelo de innovación de HUBin se centra en conectar el aprendizaje inmersivo y multisensorial con la metodología del microaprendizaje.
Esto permite a los usuarios crear su propio viaje de aprendizaje en una
plataforma 360, recorriendo módulos y espacios físicos llenos de
contenido interactivo. Los usuarios son los directores de su proceso de
aprendizaje, similar a cómo controlan su experiencia en redes sociales.
Hugo
nos cuenta que HUBin aspira a llevar su modelo a nivel internacional.
Con las condiciones tecnológicas actuales, no existen barreras para que
cualquier organización en el mundo adopte este proceso de aprendizaje
inmersivo y eficiente. Según Hugo, el objetivo es que HUBin no solo sea
un producto, sino un modelo que resuelva problemas corporativos,
sociales y educacionales en todos los continentes y en todos los
idiomas, democratizando el acceso al conocimiento y empoderando a las
personas a nivel global.
